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Después del periodo anual de vacaciones volvemos recargados y con muchas ganas de seguir compartiendo con nuestros seguidores novedosa, interesante y útil información sobre todos los subsistemas de RRHH. Sin más preámbulos empecemos la tercera entrada de esta serie, hoy revisaremos los operadores de búsqueda que nos faltan. Antes de
Tal como había ofrecido en el primer post de esta serie, vamos a dar los primeros pasos como social recruiters y aprenderemos como buscar candidatos en la web mediante operadores de búsqueda. Como ya todos conocen hoy en día buscar y encontrar cualquier cosa en la red es una práctica
Una de las quejas más frecuentes que escucho de amigos, familiares y personas que se dedican a la compleja tarea de reclutar y seleccionar talento, es la dificultad a la que se enfrentan cuando deben buscar perfiles especializados, me refiero a esos procesos de selección que se mantienen abiertos por
Empecé en el mundo de los RRHH por el año 2005, en ese entonces el e-learning todavía estaba en proceso de maduración y muy pocas empresas apostaban por esta modalidad. La formación se hacía casi en su totalidad en aulas, durante largas e intensas jornadas. Recuerdo también que en ese
Las personas que me leen regularmente saben que no me gusta abordar ningún tema de forma superficial en el blog, por eso siempre que me es posible, trato de elaborar series para explicar con mayor detenimiento cada cosa. Este artículo, aunque no se trata de una seria, no será la
Al igual que la mayoría de los cambios que están ocurriendo en todos los sectores con la intervención, acelerado crecimiento y constante evolución de la tecnología, la cuarta revolución industrial también a transformado a los consumidores, atrás quedaron los productos masivos y las campañas genéricas, que en su momento vendieron
